Makale 2022 SIS, DRJI, Publons

The Effect Of Robotic Bureaucracy Practices On Organizational Citizenship: A Scale Development Study

Journal Of Management Information And Decision Sciences

Bibliyografik Bilgiler

ISSN 1524-7252
Dergi Journal Of Management Information And Decision Sciences
Yayın Tarihi 1/2022
Cilt / Sayı Cilt 25 · Sayı 4
Sayfalar 1 – 18
Özel Sayı Özel Sayı
Makale Türü Özgün Makale
Erişim Türü Elektronik

Yazarlar

UYGUN SERDAR VURAL Sipahi Esra

Toplam 2 yazar

Alan Bilgisi

Sosyal, Beşeri ve İdari Bilimler Temel Alanı>Kamu Yönetimi>Yönetim Psikolojisi>İnsan Kaynakları Yönetimi

Makaleye Eriş

Yayın Özeti

İndeks SIS, DRJI, Publons
Kapsam Uluslararası
Hakem Türü Hakemli
Yayın Dili İngilizce
Yazar Sayısı 2
TEŞV Puanı 4.8

Akademisyen

SERDAR VURAL
DOÇ. DR. SERDAR VURAL UYGUN
İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ
Profile Git

Atıf Formatı

UYGUN SERDAR VURAL, Sipahi Esra (2022). The Effect Of Robotic Bureaucracy Practices On Organizational Citizenship: A Scale Development Study . Journal Of Management Information And Decision Sciences, 25(4), 1-18.

Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi — Akademik Veri Sistemi Profil Sayfasına Dön