PROF. DR. DURDU MEHMET BİÇKES
İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ
Hızlı İstatistikler
56
Yayın
0
Atıf
-
h-index (WOS)
-
h-index (Scopus)
Akademik Profil
/
İstatistikler
PROF. DR. DURDU MEHMET BİÇKES
İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ
Uzmanlık Alanları
Algılanan Aşırı Niteliklilik
Dışsal Prestij
İş Performansı
Dönüşümcü Liderlik
Lidere Duyulan Güven
Dile Getirme Davranışı
Yaratıcılık
Etik iklim
Olumsuz durumları ifşa etme
İnovasyon
Örgütsel performans
Çevresel dinamizm
İş yerinde zorbalık
Ruhsal sağlık
Adil dünya inancı
Liderlik
Sembol kişilik
Milli Görüş
Lider
Necmettin Erbakan
Organizasyon
Organizational learning
financial performance
Pazarlama
Yasa Dışı ve Etiğe Aykırı Olaylar
Yolsuzluk
Olumsuz Durumları İfşa Etme
Kur’an-ı Kerim
Yerel Yönetimler
Kent ve Çevre Politikaları
Yönetim ve Strateji
WOS Çalışma Alanları
Scopus Çalışma Alanları
Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları
Makalelere henüz küresel amaç eklenmemiştir.
İletişim Bilgileri
E-posta
dmbickes@nevsehir.edu.trTelefon
+90 (384) 228 10 00Adres
Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi
56
Yayın Sayısı
Makale: 40
Kitap: 16
29
Bildiri Sayısı
Uluslararası: 25
Ulusal: 4
1
Proje Sayısı
Devam: 0
Biten: 1
1
Ödül Sayısı
Son: 2019
13
Tez Danışmanlığı
YL: 11
Dr: 2
Yıllara Göre Yayın ve Atıf Dağılımı
Yayın sayıları ve atıf trendleri birlikte gösterilmektedir
Yayınlar
Akademik Yayınlar
Makaleler, bildiriler ve kitaplar
40 Makale
29 Bildiri
16 Kitap
Dönüşümcü Liderliğin Prososyal Davranışlar Üzerindeki Etkisi: Bir Alan Çalışması
International Journal of Social and Humanities Sciences Research (JSHSR)
DOI: 10.5281/zenodo.14279373
Advanced Science Index, ResearchBible (Academic Resource Index), Eurasian Scientific Journal Index (ESJI), Root Ġndexing (RI), International Index Copernicus, SJI Factor, Scientific Indexing Services (SIS), Directory of Research Journals Indexing (DRJI)
Uluslararası
Hakemli
Türkçe
DEMİRTAŞ ÖZGÜR,BİÇKES DURDU MEHMET
Sayfa 2426 – 2439
Kutsal Metinlerde Olumsuz Durumları İfşa Etme (Whistleblowing): Kur’an-ı Kerim Örneği
Akademik Sosyal Araştırmalar Dergisi
DOI: 10.29228/SOBIDER.79151
SOBİAD (Sosyal Bilimler Atıf Dizini), CITEFACTOR (Academic Scientific Journals), OAJI (Open Academic Journals Index), RESERARCH BIBLE, SIS (Scientific Indexing Services), İSAM (Türkiye Diyanet Vakfı İslâm Araştırmaları Merkezi), TEİ (Türk Eğitim İndeksi), CROSSREF, ROAD ( Dırectory of open access Scholarly resources)ROAD ( Dırectory of open access Scholarly resources), COPERNICUS
Uluslararası
Hakemli
Türkçe
BİÇKES DURDU MEHMET,GÜNEŞ CENGİZ
Sayfa 109 – 130
Makale
2014
THE RELATIONSHIP BETWEEN ORGANIZATIONAL LEARNING AND FINANCIAL PERFORMANCE: A STUDY OF SMALL-SIZED BUSINESSES IN TURKEY
Journal of WEI Business and Economics
ROAD, CrossRef, Elsevier SSRN, Index Copernicus
Uluslararası
Hakemli
İngilizce
KAPLAN METİN,ÖĞÜT ADEM,BİÇKES DURDU MEHMET,ÖZDEMİR ASLI
Sayfa 17 – 24
Algılanan Aşırı Nitelikliliğin İş Performansı Üzerindeki Etkisi: Dışsal Prestij Algısının Düzenleyici Rolü
Hacettepe Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
DOI: 10.17065/huniibf.1389811
TR DİZİN
Ulusal
Hakemli
Türkçe
TOKER BURCU,BİÇKES DURDU MEHMET
Sayfa 414 – 438
İNOVASYONUN ÖRGÜTSEL PERFORMANS ÜZERİNDEKİ ETKİSİNDE ÇEVRESEL DİNAMİZMİN DÜZENLEYİCİ ROLÜ
İşletme, Ekonomi ve Yönetim Perspektifleri Dergisi
DOI: 10.29228/ijbemp.72588
International Index Copernicus, Scientific Indexing Services (SIS), Eurasian Scientific Journal Index, Academic Resource Index (ResearchBib), Directory of Research Journals Indexing, Crossef Index, Türk Eğitim İndeksi, Sosyal Bilimler Atıf Dizini (SOBIAD)
Uluslararası
Hakemli
Türkçe
TOPAL AYNUR, BİÇKES DURDU MEHMET
Sayfa 251 – 273
Makale
2016
İŞLETMELERDE ÖRGÜTSEL ÖĞRENMENİN FİNANSALPERFORMANS ÜZERİNDEKİ ETKİSİ VE İNOVASYONUNARACILIK ROLÜ
Akademik Sosyal Araştırmalar Dergisi
SOBİAD, CiteFactor, ASOS, Open Academic Journals Index, Indian Citation Index, AJNS, IIJIF
Ulusal
Hakemli
Türkçe
BİÇKES DURDU MEHMET,ÖZDEVECİOĞLU MAHMUT
Sayfa 8 – 28
Makyavelizm in Olumsuz Durumları İfşa Etme Niyeti Üzerindeki Etkisi Bir Alan Çalışması
”İŞ, GÜÇ” ENDÜSTRİ İLİŞKİLERİ VE İNSAN KAYNAKLARI DERGİSİ
DOI: 10.4026/1303-2860.2014.0249.x
TR DİZİN
Ulusal
Hakemli
Türkçe
DEMİRTAŞ ÖZGÜR,BİÇKES DURDU MEHMET
Sayfa 98 – 112
A leader and a symbol personality: Necmettin Erbakan
Turkish Studies
DOI: 10.7827/TurkishStudies.11649
TR DİZİN
Ulusal
Hakemli
İngilizce
BİÇKES DURDU MEHMET,YILMAZ CELAL,BAKKAL HAKAN
Sayfa 51 – 70
Makale
2020
Otantik Liderliğin Bireysel Yaratıcılık Üzerindeki Etkisi:Psikolojik Anlamlılığın Aracılık Rolü.
Atlas Journal: International refereed Indexed Journal of Social Sciences
ESJI
Ulusal
Hakemli
Türkçe
ERDEM BİLAL,YILMAZ CELAL,BİÇKES DURDU MEHMET
Sayfa 93 – 107
Makale
2017
Çalışanların Örgütsel Güven Algılamalarının Özdeşleşme Düzeyleri Üzerindeki Etkisi: Amprik Bir Çalışma
Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
TR DİZİN
Ulusal
Hakemli
Türkçe
BİÇKES DURDU MEHMET,YILMAZ CELAL
Sayfa 301 – 32
Makale
2017
SPIRITUAL INTELLIGENCE IMPACT ON THE NURSES’ WORK PERFORMANCES: CASE OF CAPPADOCIA
Journal of Academic Value Studies
Eurasian Scientific Journal Index, Directory of Research Journals Indexing, Academic Scientific Journals, Scientific Indexing Service
Ulusal
Hakemli
İngilizce
BİÇKES DURDU MEHMET
Sayfa 273 – 284
Makale
2017
Konaklama İşletmelerinde Örgütsel Muhalefetin Bireylerarası Saldırganlık Üzerindeki Etkisi: Kapadokya’daki Otellerde Bir Araştırma
Atatürk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi
TR DİZİN
Ulusal
Hakemli
Türkçe
BİÇKES DURDU MEHMET
Sayfa 957 – 973
Makale
2000
İşçi Sendikaları ve Yerel Yönetimler: Kahramanmaraş Örneği
Çağdaş Yerel Yönetimler
TR DİZİN
Ulusal
Hakemli
Türkçe
ALKAN HALUK,BİÇKES DURDU MEHMET
Sayfa 51 – 70
Örgütsel Ödeşleşmenin Tükenmişlik Üzerindeki Etkisi: Öğretmenler Üzerinde Bir Uygulama
İş Güç, Endüstri İlişkileri ve İnsan Kaynakları Dergisi
DOI: 10.4026/isguc.371043
TR DİZİN
Ulusal
Hakemli
Türkçe
BİÇKES DURDU MEHMET,YILMAZ CELAL
Sayfa 91 – 110
Makale
2014
Duygusal Emek ile İş Tatmini Arasındaki İlişkide Psikolojik Sermayenin Aracılık Rolü Bir Alan Çalışması
ESKİŞEHİR OSMANGAZİ ÜNİVERSİTESİ İİBF DERGİSİ
TR DİZİN
Ulusal
Hakemli
Türkçe
BİÇKES DURDU MEHMET,YILMAZ CELAL,DEMİRTAŞ ÖZGÜR,UĞUR AYŞEGÜL
Sayfa 97 – 122
Makale
2013
The Relationship Between Psychological Capital and Job Satisfaction A Study of Hotel Businesses in Nevşehir
Yönetim ve Ekonomi
TR DİZİN
Ulusal
Hakemli
İngilizce
KAPLAN METİN,BİÇKES DURDU MEHMET
Sayfa 233 – 242
İŞ YERİNDE ZORBALIK VE RUHSAL SAĞLIK ARASINDAKİ İLİŞKİ: ADİL DÜNYA İNANCININ DÜZENLEYİCİ ROLÜ
SOCIAL MENTALITY AND RESEARCHER THINKERS JOURNAL
DOI: 10.31576/smryj.773
International Index Copernicus, Internation Scientific Indexing (ISI), Eurasian Scientific Journal Index (ESJI), Cite Factor Academic Scientific Journals,Scientific Indexing Services (SIS)
Ulusal
Hakemli
Türkçe
BİÇKES DURDU MEHMET, AKKAYA EMİNE
Sayfa 1000 – 1013
SANAL KAYTARMA DAVRANIŞLARI VE KİŞİLİK: BİR ALAN ÇALIŞMASI
Journal of Academic Value Studies
DOI: http://dx.doi.org/10.23929/javs.788
International Index Copernicus, Eurasian Scientific Journal Index (ESJI), Scientific Indexing Services (SIS)
Ulusal
Hakemli
Türkçe
BİÇKES DURDU MEHMET,YILMAZ CELAL,DEMİRTAŞ ÖZGÜR
Sayfa 699 – 710
The Effect of Trust in Manager on Burnout at Schools: The Mediating Role of Organizational Identification
Journal of Academic Value Studies
DOI: http://dx.doi.org/10.29228/javs.38803
Eurasian Scientific Journal Index (ESJI), Scientific Indexing Services (SIS), International Index Copernicus, Directory of Research Journals Indexing (DRJI)
Ulusal
Hakemli
İngilizce
BİÇKES DURDU MEHMET,YILMAZ CELAL
Sayfa 861 – 879
The Influence of Transformational Leadership in Organizations: The Mediating Role of Meaningful Work
Journal of Economy Culture and Society
DOI: 10.26650/JECS2019-0028
TR DİZİN
Ulusal
Hakemli
İngilizce
DEMİRTAŞ ÖZGÜR,BİÇKES DURDU MEHMET,YENER SERDAR,KARACA MUSTAFA
Sayfa 154 – 172
Etik iklim algılamalarının olumsuz durumları ifşa etme niyeti üzerindeki etkisi: bir alan araştırması
Ömer Halisdemir Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
DOI: 10.25287/ohuiibf.691348.
TR DİZİN
Ulusal
Hakemli
Türkçe
BİÇKES DURDU MEHMET, Toker Burcu
Sayfa 29 – 45
Investigation of health care workers’stress, depression and anxiety levels in terms of work-relatedviolence
International Journal of Human Sciences
DOI: 10.14687/jhs.v14i3.4495
Index Copernicus, SOBİAD, Crossref, Worldcat
Uluslararası
Hakemli
İngilizce
BİÇKES DURDU MEHMET,Çizmeci Bülent,GÖVER İBRAHİM HAKAN,POMAK İCLAL
Sayfa 2628 – 2642
Psikolojik Sahiplenme İle Müşteri Odaklı Davranışlar Arasındaki İlişkide Örgüt Temelli Özsaygının Aracılık Etkisi
INTERNATIONAL SOCIAL SCIENCES STUDIES JOURNAL
DOI: http://dx.doi.org/10.26449/sssj.1802
International Index Copernicus, Eurasian Scientific Journal Index (ESJI), CiteFactor Academic Sicentific Journals, SOBİAD Atıf Dizini
Uluslararası
Hakemli
Türkçe
BİÇKES DURDU MEHMET,YILMAZ CELAL,ERDEM BİLAL
Sayfa 6114 – 6126
Makale
2017
The Effect Of The Country Of Origin In Evaluation Of Foreign Oriented Products And The Mediation Role Of Brand Loyalty: Kazakhistan Example
IOSR Journal Of Humanities And Social Science
EBSCHO
Uluslararası
Hakemli
İngilizce
KARACA MUSTAFA,BAYRAM ALİ,BİÇKES DURDU MEHMET,ÇAKI CANER
Sayfa 70 – 82
ÖRGÜTSEL KİMLİK VE GÜVEN ALGILAMALARININ ÖRGÜTSEL ÖZDEŞLEŞME ÜZERİNDEKİ ETKİSİ
INTERNATIONAL JOURNAL of DISCIPLINES ECONOMICS ADMINISTRATIVE SCIENCES STUDIES
DOI: http://dx.doi.org/10.26728/ideas.103
International Index Copernicus, Eurasian Scientific Journal Index (ESJI), SOBİAD Atıf Dizini
Uluslararası
Hakemli
Türkçe
DEMİRTAŞ ÖZGÜR,BİÇKES DURDU MEHMET,YILMAZ CELAL
Sayfa 274 – 285
MESLEKİ STRES, TÜKENMİŞLİK, İŞ TATMİNİ VE YAŞAM TATMİNİ İLİŞKİSİ
INTERNATIONAL JOURNAL of DISCIPLINES ECONOMICS ADMINISTRATIVE SCIENCES STUDIES
DOI: http://dx.doi.org/10.26728/ideas.131
International Index Copernicus, Directory of Indexing and Impact Fact (DIIF), Scientific World Index ( SCIWIN)
Uluslararası
Hakemli
Türkçe
BİÇKES DURDU MEHMET,DEMİRTAŞ ÖZGÜR,YILMAZ CELAL
Sayfa 414 – 422
Makale
2011
Kişilik Özelliklerinin Girişimcilik Potansiyeli Üzerindeki Etkileri Nevşehir deki Yüksek Öğrenim Öğrencileri Üzerinde Yapılan Bir Araştırma
Süleyman Demirel Üniversitesi İ.İ.B.F. Dergisi
TR DİZİN
Ulusal
Hakemli
Türkçe
ÖREN KENAN,BİÇKES DURDU MEHMET
Sayfa 67 – 86
Makale
2006
Kar Amaçsız Kuruluşların Sorunlarının Çözümünde Pazar Yönlülük Teorisi
Erciyes Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergis
TR DİZİN
Ulusal
Hakemli
Türkçe
İNAL MEHMET EMİN,BİÇKES DURDU MEHMET
Sayfa 45 – 65
Makale
2009
The Effects Of Organizational Politics and Strategic Posture on Innovation Performance
Journal Of Global Strategic Management
Asos İndex, Cabell’xxs Directories, International Scientific Indexing, Global Impact Factor
Uluslararası
Hakemli
İngilizce
ÖZGENER ŞEVKİ,ÖĞÜT ADEM,KAPLAN METİN,BİÇKES DURDU MEHMET
Sayfa 158 – 169
Makale
2012
Örgütsel Öğrenme ve İnovasyon İlişkisi Büyük Ölçekli İşletmelerde Bir Araştırma
Erciyes Üniversitesi İİBF Dergisi
TR DİZİN
Ulusal
Hakemli
Türkçe
ÖZDEVECİOĞLU MAHMUT,BİÇKES DURDU MEHMET
Sayfa 19 – 45
Makale
2017
MEDYA YÖNETİCİLERİNİN İŞ TATMİN DÜZEYLERİNİN İŞTEN AYRILMA NİYETLERİ ÜZERİNDEKİ ETKİSİ: MALATYA ÖRNEĞİ
Gümüşhane Üniversitesi İletişim Fakültesi Elektronik Dergisi
TR DİZİN
Ulusal
Hakemli
Türkçe
KARACA MUSTAFA,BİÇKES DURDU MEHMET,ÇAKI CANER,Karaduman Gülşen
Sayfa 969 – 990
Makale
2003
Kredi Kartı Sahip ve Kullanıcılarının Kredi Kartı Kullanımlarını Değerlendirmeye Yönelik Bir Araştırma Nevşehir Örneği
Erciyes Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Akademik Dizin, Araştırmax
Ulusal
Hakemli
Türkçe
KARAMUSTAFA KURTULUŞ,BİÇKES DURDU MEHMET
Sayfa 91 – 113
The Role of Mediation of the Organizational Cynicism the Relationship between Leader Member Exchange and Occupational Performance An Examination on the ElementaryTeachers of Public Personnel in Central Anatolia Region
IOSR Journal of Business and Management
DOI: 10.9790/487X-1901013947
CrossRef, The arXiv (arXiv.org), Index Copernics, Ulrich Web, Ebsco Host, Jour Informatics
Uluslararası
Hakemli
İngilizce
BAYRAM ALİ,BİÇKES DURDU MEHMET,KARACA MUSTAFA,ÇAKI CANER
Sayfa 39 – 47
Makale
2000
Elektronik Ticaret
Pazarlama Dünyası
Endekste taranmıyor
Ulusal
Hakemli
Türkçe
BİÇKES DURDU MEHMET
Makale
2001
Reklam Internet Reklamcılığı ve İnternet in Konuya Getirdiği Yeni Boyut
Pazarlama Dünyası
Endekste taranmıyor
Ulusal
Hakemli
Türkçe
BİÇKES DURDU MEHMET
Sayfa 56 – 60
Makale
2002
Tutundurma ve Tutundurma Bileşiminin Optimizasyonu
Pazarlama Dünyası
Endekste taranmıyor
Ulusal
Hakemli
Türkçe
Onur Deniz,BİÇKES DURDU MEHMET
Sayfa 8 – 12
Makale
2004
Tüketicilerin Perakende Satış Noktalarına İlişkin Kalite Algılamaları Nevşehir Örneği
Pazarlama Dünyası
Endekste taranmıyor
Ulusal
Hakemli
Türkçe
BİÇKES DURDU MEHMET,ERDEM BİLAL,KAPLAN METİN
Sayfa 53 – 62
Makale
2000
Sağlık Hizmetlerinde Toplam Kalite Yönetimi
Standart
Ulusal
Hakemsiz
Türkçe
BİÇKES DURDU MEHMET
Sayfa 29 – 36
Makale
2001
Küreselleşme Olgusu ve İşçi Sendikaları Üzerindeki Olası Etkileri
Standart
Endekste taranmıyor
Ulusal
Hakemli
Türkçe
BİÇKES DURDU MEHMET
Sayfa 72 – 77
Makale
2001
Küreselleşme Olgusu ve İşçi Sendikaları Üzerindeki Olası Etkileri
Standart
Endekste taranmıyor
Ulusal
Hakemli
Türkçe
BİÇKES DURDU MEHMET
Sayfa 72 – 77
Bildiri
2018
Yayımlanmış
The Philosophy and Models Strategic Human Resources Management in Multiple Enterprises
International Conference on Recent Innovations in Social Sciences, Business and Economics Research
Uluslararası
Özet bildiri
İngilizce
ERDEM BİLAL, BİÇKES DURDU MEHMET
Bangkok, TAYLAND
ss. 16–16
Bildiri
2018
Yayımlanmış
Algılanan aşırı niteliklilik: Nedenleri ve sonuçları üzerine kavramsal bir irdeleme
III. Kaoru Ishikawa Business Administration and Economy Congress
Uluslararası
Tam metin bildiri
Türkçe
BİÇKES DURDU MEHMET,YILMAZ CELAL,SAMUR ARİF NİHAT
Nevşehir, TÜRKİYE
ss. 59–64
Bildiri
2017
Yayımlanmış
Personality as an antecedent for young people's internet usage: A case study on higher education students
Dmitri Yavorinitski 1st International European Congress On Social Sciences
Uluslararası
Özet bildiri
İngilizce
BİÇKES DURDU MEHMET,YILMAZ CELAL
Kiev, UKRAYNA
ss. 2–2
Bildiri
2019
Yayımlanmış
Otantik liderliğin bireysel yaratıcılık üzerindeki etkisi: Psikolojik anlamlılığın aracılık rolü
Taras Shevchenko 4th International Congress On Social Sciences
Uluslararası
Tam metin bildiri
Türkçe
ERDEM BİLAL,YILMAZ CELAL,BİÇKES DURDU MEHMET
İZMİR, TÜRKİYE
ss. 154–169
Bildiri
2019
Yayımlanmış
Öğrenme düzeylerı̇ ve örgütsel öğrenme
2. Uluslararası Erciyes Bilimsel Araştırmalar Kongresi
Uluslararası
Tam metin bildiri
Türkçe
BİÇKES DURDU MEHMET,YILMAZ CELAL
KAYSERİ, TÜRKİYE
ss. 125–133
Bildiri
2019
Yayımlanmış
Algılanan aşırı niteliklilik ve üretkenlik karşıtı iş davranışları arasındaki ilişki: Dağıtımsal adalet algısının düzenleyici rolü
2. Uluslararası Erciyes Bilimsel Araştırmalar Kongresi
Uluslararası
Tam metin bildiri
Türkçe
BİÇKES DURDU MEHMET,YILMAZ CELAL,SAMUR ARİF NİHAT
KAYSERİ, TÜRKİYE
ss. 113–124
Bildiri
2017
Yayımlanmış
A Leader and a Symbol Personality: Necmettin Erbakan
3. Uluslararası Milli Görüş Sempozyumu
Uluslararası
Özet bildiri
Türkçe
BİÇKES DURDU MEHMET, YILMAZ CELAL, BAKKAL HAKAN
Ankara, TÜRKİYE
ss. 156–157
Bildiri
2017
Yayımlanmış
Social Entrepreneurship: A Review of the Concept
International Turkish World Strategic Research Congress
Uluslararası
Özet bildiri
İngilizce
KARACA MUSTAFA, BİÇKES DURDU MEHMET, DEMİRTAŞ ÖZGÜR, YILDIRIM NİDA, ÇAKI CANER
Antalya, TÜRKİYE
ss. 112–112
Bildiri
2021
Yayımlanmış
OTANTİK LİDERLİK İLE ÖZGECİLİK ARASINDAKİ İLİŞKİ: DİLE GETİRME DAVRANIŞININ ARACILIK ROLÜ
3. Pearson Journal International Conference on Social Sciences & Humanities
Uluslararası
Tam metin bildiri
Türkçe
YILMAZ CELAL, BİÇKES DURDU MEHMET
Nevşehir, TÜRKİYE
ss. 117–124
Bildiri
2021
Yayımlanmış
İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİNDE YAPAY ZEKA
3. Pearson Journal International Conference on Social Sciences & Humanities
Uluslararası
Tam metin bildiri
Türkçe
BİÇKES DURDU MEHMET, YILMAZ CELAL
Nevşehir, TÜRKİYE
ss. 125–132
Bildiri
2020
Yayımlanmış
ALGILANAN AŞIRI NİTELİKLİLİĞİN İŞ PERFORMANSI ÜZERİNEETKİSİ: UYGULAMALI BİR ÇALIŞMA
4. Uluslararası Akdeniz Sempozyumu
Uluslararası
Tam metin bildiri
Türkçe
Toker Burcu,BİÇKES DURDU MEHMET
Mersin, TÜRKİYE
ss. 337–356
Bildiri
2019
Yayımlanmış
Otantik Liderliğin Takipçilerin Tutum ve Davranışları ÜzerindekiEtkisi: Kavramsal Bir İrdeleme
Uluslararası Akademik Araştırmalar Kongresi
Uluslararası
Tam metin bildiri
Türkçe
BİÇKES DURDU MEHMET,POLAT HİCRAN
BOLU, TÜRKİYE
ss. 69–77
Bildiri
2019
Yayımlanmış
Hizmetkâr Liderliğin İşe Gömülmüşlük Üzerindeki Etkisi
4th International EMI Entrepreneurship Social Sciences Congress
Uluslararası
Tam metin bildiri
Türkçe
BİÇKES DURDU MEHMET,BÜYÜKBAŞ ŞIH MEHMET
İSTANBUL, TÜRKİYE
ss. 580–590
Bildiri
2019
Yayımlanmış
Bireysel Etiksel İdeolojilerin Üretkenlik Karşıtı İş Davranışları Üzerindeki Etkisi: Uygulamalı Bir Çalışma
6TH INTERNATIONAL MULTIDISCIPLINARY STUDIES CONGRESS
Uluslararası
Tam metin bildiri
Türkçe
BİÇKES DURDU MEHMET,ÖNEY TUGAY
GAZİANTEP, TÜRKİYE
ss. 121–130
Bildiri
2019
Yayımlanmış
Whistleblowing of Negative Situations in Businesses: A Conceptual Analysis on the Requirements and Results
MULTIDISCIPLINARY ACADEMIC CONFERENCE
Uluslararası
Tam metin bildiri
İngilizce
ERDEM BİLAL,BİÇKES DURDU MEHMET
PRAG, ÇEK CUMHURİYETİ
ss. 9–21
Bildiri
2018
Yayımlanmış
İnovasyon Performansı: Türk İşletmelerinin Analizi
2nd International EMI Entrepreneurship Social Sciences Congress
Uluslararası
Tam metin bildiri
İngilizce
BİÇKES DURDU MEHMET,DEMİRTAŞ ÖZGÜR,YILMAZ CELAL,KARACA MUSTAFA
Nevşehir, TÜRKİYE
ss. 570–580
Bildiri
2018
Yayımlanmış
Ethical Leadership Influences via the Role of Ethical Climate andPsychological Safety
2nd International EMI Entrepreneurship SocialSciences Congress
Uluslararası
Tam metin bildiri
İngilizce
DEMİRTAŞ ÖZGÜR,BİÇKES DURDU MEHMET,KARACA MUSTAFA
Nevşehir, TÜRKİYE
ss. 564–569
Bildiri
2017
Yayımlanmış
The Effects of Knowledge Management Practices on Organizational Performance: Mediating Role of Organizational Social Capital
XIII. European Conference on Social and Behavioral Sciences
Uluslararası
Özet bildiri
İngilizce
BİÇKES DURDU MEHMET,YILMAZ CELAL,KARACA MUSTAFA
Sofya, BULGARİSTAN
ss. 17–18
Bildiri
2017
Yayımlanmış
A Leader and A Symbol Personality: Necmettin Erbakan
3. Uluslararası Milli Görüş Sempozyumu
Uluslararası
Özet bildiri
İngilizce
BİÇKES DURDU MEHMET,YILMAZ CELAL,BAKKAL HAKAN
ANKARA, TÜRKİYE
ss. 156–157
Bildiri
2017
Yayımlanmış
İslamcılığın Geleceği Tartışmaları Bağlamında Milli Görüş
3. ULUSLARARASI MİLLİ GÖRÜŞ SEMPOZYUMU
Uluslararası
Özet bildiri
Türkçe
BAKKAL HAKAN,BİÇKES DURDU MEHMET
ANKARA, TÜRKİYE
ss. 120–121
Bildiri
2017
Yayımlanmış
Achieving the Better Task Performance in the Organizations
International Symposium on Social Sciences and Educational Research
Uluslararası
Tam metin bildiri
İngilizce
DEMİRTAŞ ÖZGÜR,BAYRAM ALİ,KARACA MUSTAFA,BİÇKES DURDU MEHMET
Antalya, TÜRKİYE
ss. 536–538
Bildiri
2017
Yayımlanmış
Social Media Use of the Accommodation Chain in Turkey to Create Image
Eurasian Conference on Language Social Sciences
Uluslararası
Özet bildiri
İngilizce
KARACA MUSTAFA,BİÇKES DURDU MEHMET,İSPİR İLKER,KARADUMAN ASLI
ANTALYA, TÜRKİYE
ss. 182–183
Bildiri
1998
Yayımlanmış
Kahramanmaraş Tekstil Sektöründe Yatırım Teşvik Tedbirleri ve Etkinliği
Anadolu’xxda Hızla Sanayileşen Kentler: Kahramanmaraş Örneği
Ulusal
Tam metin bildiri
Türkçe
Onur Deniz,BİÇKES DURDU MEHMET,Sezal Levent
K. Maraş, TÜRKİYE
ss. 123–142
Bildiri
2009
Yayımlanmış
The Effects Of Organizational Politics and Strategic Posture on Innovation Performance
5th International Strategic Management Conference
Uluslararası
Tam metin bildiri
İngilizce
ÖZGENER ŞEVKİ,ÖĞÜT ADEM,KAPLAN METİN,BİÇKES DURDU MEHMET
Stellenbosch, GÜNEY AFRİKA
Bildiri
2009
Yayımlanmış
The Impact Of The Green Supply Chain Management Practices On The Business Performance: The Case Of Chemical Industry
5th International Strategic Management Conference
Uluslararası
Tam metin bildiri
İngilizce
ÖĞÜT ADEM,BİÇKES DURDU MEHMET,KAPLAN METİN,ÖĞÜT EMİNE
Stellenbosch, GÜNEY AFRİKA
ss. 453–459
Bildiri
2012
Yayımlanmış
Psikolojik Sermaye İle İş Tatmini Arasındaki İlişkinin Analizi: Otel İşletmelerinde Yapılan Bir Araştırma
20. Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi
Ulusal
Tam metin bildiri
Türkçe
KAPLAN METİN,BİÇKES DURDU MEHMET
İzmir, TÜRKİYE
Bildiri
2016
Yayımlanmış
PSİKOLOJİK SAHİPLENME İLE ROL ÖTESİ DAVRANIŞLAR ARASINDAKİ İLİŞKİ ÖRGÜT TEMELLİ ÖZSAYGININ ARACILIK ETKİSİ
IV. Ulusal Örgütsel Davranış Kongresi
Ulusal
Tam metin bildiri
Türkçe
BİÇKES DURDU MEHMET
ADANA, TÜRKİYE
ss. 520–526
Bildiri
2014
Yayımlanmış
THE RELATIONSHIP BETWEEN ORGANIZATIONAL LEARNING AND FINANCIAL PERFORMANCE A STUDY OF SMALL SIZED BUSINESSES IN TURKEY
International Academic Conference Proceedings
Uluslararası
Tam metin bildiri
İngilizce
KAPLAN METİN,ÖĞÜT ADEM,BİÇKES DURDU MEHMET,KAPLAN ASLI
BUDAPEŞTE, MACARİSTAN
ss. 35–41
Bildiri
2009
Yayımlanmış
Algılanan Örgütsel Adalet İle Örgütsel Vatandaşlık Davranışı Arasındaki İlişkinin Otel İşletmeleri Örnekleminde Bir Analizi
17. Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi
Ulusal
Tam metin bildiri
Türkçe
ÖĞÜT ADEM,KAPLAN METİN,BİÇKES DURDU MEHMET
ESKİŞEHİR, TÜRKİYE
ss. 158–164
Kitap
2024
YÖNETİM VE ORGANİZASYON ALANINDA ULUSLARARASI ARAŞTIRMALAR –III
Örgütsel algı yönetimi
Eğitim Yayınevi
ISBN: 978-625-5971-50-0
Uluslararası
Bilimsel Kitap
Türkçe
BİÇKES DURDU MEHMET
513 sayfa
ss. 359–378
Kitap
2024
İktisadi ve İdari Bilimlerde Güncel Araştırmalar- 2024
Örgütsel ilişkilerde ikircikli duygular
Livre De Lyon
ISBN: 978-2-38236-807-7
Uluslararası
Bilimsel Kitap
Türkçe
BİÇKES DURDU MEHMET
776 sayfa
ss. 379–397
Kitap
2023
İktisadi ve İdari Bilimler: Modern Değerlendirmeler ve Araştırmalar
Kariyer Engelleri
Livre De Lyon
ISBN: 978-2-38236-571-7
Uluslararası
Bilimsel Kitap
Türkçe
BİÇKES DURDU MEHMET, Köseoğlu İbrahim
371 sayfa
ss. 327–353
Kitap
2023
Yönetim Düşüncesine Çağdaş Bir Bakış
Yapay Zekâ Etiği: Sorunlu Alanlar ve Çözüm Önerileri
BİDGE Yayınları
ISBN: 978-625-6645-68-4
Uluslararası
Bilimsel Kitap
Türkçe
BİÇKES DURDU MEHMET
223 sayfa
ss. 119–150
Kitap
2020
A Handbook of Leadership Styles
Leadership Theories
Cambridge Scholars Publishing
ISBN: 1-5275-4598-9
Uluslararası
Bilimsel Kitap
İngilizce
BİÇKES DURDU MEHMET,YILMAZ CELAL
453 sayfa
ss. 1–34
Kitap
2017
Başarılı Girişimciliğin Perde Arkasındaki Güçler
Eğitim Yayınevi
ISBN: 978-975-2475-12-0
Uluslararası
Bilimsel Kitap
Türkçe
DEMİRTAŞ ÖZGÜR,KARACA MUSTAFA,BİÇKES DURDU MEHMET
289 sayfa
Kitap
2022
DİJİTAL İNSAN KAYNAKLARI PAZARLAMASI
İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİNDE YAPAY ZEKÂ
Efeakademi Yayınları
ISBN: 978-625-6954-72-4
Uluslararası
Bilimsel Kitap
Türkçe
BİÇKES DURDU MEHMET, YILMAZ CELAL, ERDEM BİLAL
580 sayfa
ss. 315–330
Kitap
2022
ÖRGÜTSEL DAVRANIŞ BİLİMLERİNDE PROAKTİF YAKLAŞIMLAR -2
ÖRGÜTSEL DAVRANIŞTA DUYGULAR VE YÖNETİMİ
Iksad Publications
ISBN: 978-625-6380-28-8
Uluslararası
Bilimsel Kitap
Türkçe
BİÇKES DURDU MEHMET
156 sayfa
ss. 29–63
Kitap
2022
SOSYAL BEŞERI VE IDARI BILIMLER ALANINDA ULUSLARARASI ARAŞTIRMALAR XVII
ÖRGÜTSEL DAVRANIŞIN KARANLIK YÜZÜ: ÖNCÜLLERİ, SONUÇLARI VE YÖNETİLMESİ
Eğitim Yayınevi
ISBN: 978-625-8223-03-3
Uluslararası
Bilimsel Kitap
Türkçe
BİÇKES DURDU MEHMET, YILMAZ CELAL
1007 sayfa
ss. 753–772
Kitap
2020
İşletmelerde Etik Yaklaşımlar
Girişimcilik ve Etik
Dora Basım-Yayın Dağıtım Ltd. Şti.
ISBN: 978-605-247-220-0
Uluslararası
Bilimsel Kitap
Türkçe
ÖZGENER ŞEVKİ,BİÇKES DURDU MEHMET,İLHAN İBRAHİM,ULU SEHER
54 sayfa
ss. 401–455
Kitap
2022
Gastronomi Alanında Tematik Araştırmalar I
YİYECEK ve İÇECEK İŞLETMELERİNDE REKABET GÜCÜ: YAPAY ZEKÂ
ÇİZGİ KİTABEVİ
ISBN: 978-605-196-855-1
Uluslararası
Bilimsel Kitap
Türkçe
YILMAZ CELAL, BİÇKES DURDU MEHMET
152 sayfa
ss. 143–152
Kitap
2018
Creating BusinessValue and CompetitiveAdvantage With SocialEntrepreneurship
Social Entrepreneurship: Constraints and Suggestions for Future Researche
IGI Global
ISBN: 2327-3429
Uluslararası
Bilimsel Kitap
İngilizce
KARACA MUSTAFA,BİÇKES DURDU MEHMET
455 sayfa
ss. 318–330
Kitap
2019
Creating Business Value and Competitive Advantage With Social Entrepreneurship
Social Entrepreneurship: Constraints and Suggestions for Future Researches
IGI Global
ISBN: 9781522556879
Uluslararası
Bilimsel Kitap
İngilizce
BİÇKES DURDU MEHMET,KARACA MUSTAFA
15 sayfa
ss. 318–332
Kitap
2019
Medya Girişimciliği
Medya Girişimciliği ve İnovasyon
Anadolu Üniversitesi Yayını
ISBN: 978-975-06-3631-8
Ulusal
Ders Kitabı
Türkçe
BİÇKES DURDU MEHMET
183 sayfa
ss. 90–117
Kitap
2018
Örgütsel Davranış Odaklı Yönetsel Yaklaşımlar
Olumsuz Durumları İfşa Etme (Whistleblowing)
Gazi Kitabevi
ISBN: 978-605-344-820-4
Uluslararası
Bilimsel Kitap
Türkçe
BİÇKES DURDU MEHMET
630 sayfa
ss. 589–611
Kitap
2008
Pazarlama İlkeleri
Stratejik Planlama ve Pazarlama-Çevre İlişkisi
Lisans Yayıncılık
ISBN: 9978-9944-274-65-4
Ulusal
Ders Kitabı
Türkçe
BİÇKES DURDU MEHMET
272 sayfa
ss. 25–57
Eğitim Bilgileri
Akademik eğitim geçmişi
2 derece
Yüksek Lisans
İşletme (yl) (tezli̇)
Kahramanmaraş Sütçü İmam üni̇versi̇tesi̇
Sosyal Bi̇li̇mler Ensti̇tüsü
2000
Mezuniyet
26.09.2000
Yüksek Lisans
İşletme (dr)
Erci̇yes üni̇versi̇tesi̇
Sosyal Bi̇li̇mler Ensti̇tüsü
2011
Mezuniyet
01.07.2011
Tez Danışmanlıkları
Yüksek lisans ve doktora danışmanlıkları
4 Devam Ediyor
2 Doktora
11 Yüksek Lisans
H
Devam Ediyor
2022
Algılanan Aşırı Niteliklilik ve C Tipi Kişiliğin İş Erteleme Üzerine Etkileri
HATİCE OSANMAZ
Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi
İşletme Ana Bilim Dalı
2022
Yıl
F
Devam Ediyor
2022
Etik Liderliğin İşyeri Zorbalığı Üzerindeki Etkisi; Elverişli Olmayan Çalışma Koşulları ve Aşırı İş yükünün Aracılık Rolü
FEVZİ YETİM
Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi
İşletme Ana Bilim Dalı
2022
Yıl
B
Devam Ediyor
2024
Etik Liderliğin Dile Getirme Davranışı Üzerindeki Etkisi:Psikolojik Rahatlık Algısının Aracılık Rolü
BUSE ALTAK MERMİ
Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi
İşletme Ana Bilim Dalı
2024
Yıl
H
Tamamlandı
2023
İş yeri maneviyatının iş performansına etkisi: Kişi-iş uyumunun aracılık rolü
HACI MEHMET ADIGÜZEL
Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi
İşletme Ana Bilim Dalı
2023
Yıl
Ş
Tamamlandı
2023
Katılımcı yönetim anlayışının bireysel yaratıcılık üzerindeki etkisi: Türkiye İş Kurumu örneği
ŞABAN SELİM BELADA
Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi
İşletme Ana Bilim Dalı
2023
Yıl
M
Tamamlandı
2022
Kariyer değerlerini açıklamada kişilik özelliklerinin etkisi: Z kuşağı üzerine bir araştırma
MUSTAFA BAYRAM
Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi
İşletme Ana Bilim Dalı
2022
Yıl
N
Devam Ediyor
2022
Etik liderliğin dile getirme davranışı üzerindeki etkisi: Psikolojik rahatlık algısının aracılık rolü
NİHAL SARIYILDIZ
Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi
Yönetim ve Organizasyon Ana Bilim Dalı
2022
Yıl
B
Tamamlandı
2021
Algılanan aşırı niteliklilik ile iş performansı arasındaki ilişkide dışsal prestij algısının düzenleyici rolü
BURCU TOKER
Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi
İşletme Ana Bilim Dalı
2021
Yıl
E
Tamamlandı
2021
Algılanan etiksel iklim ile işgören performansı arasındaki ilişkide örgütsel sessizliğin aracılık rolü: Uygulamalı bir çalışma
EMİNE AKKAYA
Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi
İşletme Ana Bilim Dalı
2021
Yıl
H
Tamamlandı
2020
Algılanan sosyal desteğin sosyal girişimcilik eğilimi üzerindeki etkisi: Adil dünya inancının düzenleyici rolü
HATİCE OSANMAZ
Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi
İşletme Ana Bilim Dalı
2020
Yıl
M
Tamamlandı
2019
Algılanan örgütsel adalet ile örgütsel muhalefet arasındaki ilişkiyi belirlemeye yönelik bir araştırma
MEHMET DEMİRYÜREK
Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi
İşletme Ana Bilim Dalı
2019
Yıl
A
Tamamlandı
2018
İnovasyonun örgütsel performans üzerindeki etkisinde algılanan çevresel belirsizliğin düzenleyici rolü
AYNUR TOPAL
Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi
İşletme Ana Bilim Dalı
2018
Yıl
C
Tamamlandı
2014
Örgütsel güven ile tükenmişlik arasındaki ilişkide algılanan örgütsel özdeşleşmenin aracılık etkisi: Uygulamalı bir çalışma
CELAL YILMAZ
Nevşehir Üniversitesi
İşletme Ana Bilim Dalı
2014
Yıl
Akademik Görevler
Akademik kariyer geçmişi ve kadro bilgileri
2 Aktif
3 Toplam
Mevcut Görevler
DOÇENT
NEVŞEHİR HACI BEKTAŞ VELİ ÜNİVERSİTESİ
İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ › İŞLETME BÖLÜMÜ › ÖRGÜTSEL DAVRANIŞ ANABİLİM DALI
Tam Zamanlı2018
Devam ediyor
YARDIMCI DOÇENT
NEVŞEHİR HACI BEKTAŞ VELİ ÜNİVERSİTESİ
MESLEK YÜKSEKOKULU › BÜRO HİZMETLERİ VE SEKRETERLİK BÖLÜMÜ › BÜRO YÖNETİMİ VE YÖNETİCİ ASİSTANLIĞI PR.
Tam Zamanlı2012
Devam ediyor
Geçmiş Görevler
ÖĞRETİM GÖREVLİSİ
NEVŞEHİR ÜNİVERSİTESİ
MESLEK YÜKSEKOKULU › İKTİSADİ VE İDARİ PROGRAMLAR BÖLÜMÜ
2007 – 2012
5 yıl
İdari Görevler
Üstlenilen idari ve kurumsal görevler
2 Toplam
Tamamlanan Görevler
Bölüm Başkanı
NEVŞEHİR HACI BEKTAŞ VELİ ÜNİVERSİTESİ
2012 – 2017
5 yıl
MYO/Yüksekokul Müdürü
NEVŞEHİR HACI BEKTAŞ VELİ ÜNİVERSİTESİ
2017 – 2017
< 1 yıl
Verdiği Dersler
Akademik dönemlere göre ders listesi
73 kayıt
32 farklı ders
Doktora
3
saat
Sosyal Bilimlerde Araştırma Tasarımı Ve Yöntemleri
2023-2024
Türkçe
Lisans
3
saat
Temel İletişim Ve Empati Geliştirme
2023-2024
Türkçe
Lisans
3
saat
İş Ahlakı
2023-2024
Türkçe
Yüksek Lisans
3
saat
Liderlik Teorileri
2022-2023
Türkçe
Doktora
3
saat
Yönetim Etiği
2022-2023
Türkçe
Yüksek Lisans
3
saat
İş Etiği
2022-2023
Türkçe
Lisans
3
saat
İş Ahlakı
2022-2023
Türkçe
Doktora
3
saat
Sosyal Bilimlerde Araştırma Tasarımı Ve Yöntemleri
2022-2023
Türkçe
Doktora
3
saat
Sosyal Girişimcilik
2022-2023
Türkçe
Lisans
3
saat
Sosyal Psikoloji
2022-2023
Türkçe
Yüksek Lisans
3
saat
örgütsel Davranış
2021-2022
Türkçe
Doktora
3
saat
Sosyal Bilimlerde Araştırma Tasarımı Ve Yöntemleri
2021-2022
Türkçe
Yüksek Lisans
3
saat
Yönetsel Beceri Geliştirme
2021-2022
Türkçe
Doktora
3
saat
Bilgi Yönetimi
2021-2022
Türkçe
Lisans
3
saat
İş Ahlakı
2021-2022
Türkçe
Lisans
3
saat
Sosyal Psikoloji
2021-2022
Türkçe
Yüksek Lisans
3
saat
Liderlik Teorileri
2021-2022
Türkçe
Doktora
3
saat
Yönetim Etiği
2021-2022
Türkçe
Yüksek Lisans
3
saat
İş Etiği
2021-2022
Türkçe
Yüksek Lisans
3
saat
Güncel İşletme Konuları Ve Sorunları
2021-2022
Türkçe
Yüksek Lisans
3
saat
Stratejik Yönetim Ve İşletme Politikası
2020-2021
Türkçe
Lisans
3
saat
Modern Yönetim Teknikleri
2020-2021
Türkçe
Lisans
3
saat
Girişimcilik
2020-2021
Türkçe
Doktora
3
saat
Sosyal Girişimcilik
2020-2021
Türkçe
Yüksek Lisans
3
saat
Modern Yönetim Yaklaşımları
2020-2021
Türkçe
Yüksek Lisans
3
saat
Yönetsel Beceri Geliştirme
2020-2021
Türkçe
Doktora
3
saat
Yönetim Etiği
2020-2021
Türkçe
Yüksek Lisans
3
saat
Liderlik Teorileri
2020-2021
Türkçe
Yüksek Lisans
3
saat
örgütsel Davranış
2020-2021
Türkçe
Doktora
3
saat
Bilgi Yönetimi
2020-2021
Türkçe
Doktora
3
saat
Yönetim Alanında Yönlendirilmiş Okumalar
2020-2021
Türkçe
Lisans
3
saat
Teknoloji Ve Yenilik Yönetimi
2019-2020
Türkçe
Yüksek Lisans
3
saat
Yönetsel Beceri Geliştirme
2019-2020
Türkçe
Lisans
3
saat
İş Ahlakı
2019-2020
Türkçe
Yüksek Lisans
3
saat
Liderlik Teorileri
2019-2020
Türkçe
Doktora
3
saat
Yönetimde Güncel Yaklaşımlar
2019-2020
Türkçe
Yüksek Lisans
3
saat
Stratejik Yönetim Ve İşletme Politikası
2018-2019
Türkçe
Lisans
3
saat
Sosyal Psikoloji
2018-2019
Türkçe
Lisans
3
saat
Yönetim Ve Organizasyon
2018-2019
Türkçe
Lisans
3
saat
Girişimcilik
2018-2019
Türkçe
Lisans
3
saat
Yönetim İlkeleri
2018-2019
Türkçe
Yüksek Lisans
3
saat
Modern Yönetim Yaklaşımları
2018-2019
Türkçe
Lisans
3
saat
Modern Yönetim Teknikleri
2018-2019
Türkçe
Önlisans
4
saat
Yönetici Asistanlığı
2017-2018
Türkçe
Önlisans
2
saat
İletişim
2017-2018
Türkçe
Doktora
3
saat
Modern Yönetim Yaklaşımları
2017-2018
Türkçe
Yüksek Lisans
3
saat
İnovasyon Ve Bilgi Yönetimi
2017-2018
Türkçe
Önlisans
2
saat
Genel İşletme
2017-2018
Türkçe
Önlisans
2
saat
Halkla İlişkiler
2017-2018
Türkçe
Önlisans
2
saat
Protokol Ve Sosyal Davranış Kuralları
2016-2017
Türkçe
Yüksek Lisans
3
saat
Genel İşletme
2016-2017
Türkçe
Önlisans
2
saat
Genel İşletme
2016-2017
Türkçe
Önlisans
4
saat
Yönetici Asistanlığı
2016-2017
Türkçe
Önlisans
2
saat
Halkla İlişkiler
2016-2017
Türkçe
Önlisans
2
saat
Araştırma Yöntem Ve Teknikleri
2016-2017
Türkçe
Doktora
3
saat
Modern Yönetim Yaklaşımları
2016-2017
Türkçe
Doktora
3
saat
örgütlerde Değişim Ve Dönüşüm Yönetimi
2016-2017
Türkçe
Önlisans
2
saat
örgütsel Davranış
2016-2017
Türkçe
Önlisans
2
saat
İletişim
2016-2017
Türkçe
Önlisans
2
saat
İşletme Yönetimi
2016-2017
Türkçe
Önlisans
2
saat
örgütsel Davranış
2015-2016
Türkçe
Önlisans
2
saat
İnsan Kaynakları Yönetimi
2015-2016
Türkçe
Önlisans
2
saat
İletişim
2015-2016
Türkçe
Önlisans
2
saat
Protokol Ve Sosyal Davranış Kuralları
2015-2016
Türkçe
Önlisans
2
saat
Araştırma Yöntem Ve Teknikleri
2013-2014
Türkçe
Önlisans
2
saat
İletişim
2013-2014
Türkçe
Önlisans
2
saat
Protokol Ve Sosyal Davranış Kuralları
2013-2014
Türkçe
Önlisans
2
saat
İşletme Yönetimi
2013-2014
Türkçe
Önlisans
2
saat
Kalite Yönetim Sistemleri
2013-2014
Türkçe
Önlisans
2
saat
İnsan Kaynakları Yönetimi
2013-2014
Türkçe
Önlisans
2
saat
örgütsel Davranış
2013-2014
Türkçe
Yüksek Lisans
3
saat
Genel İşletme
2013-2014
Türkçe
Doktora
3
saat
örgütlerde Değişim Ve Dönüşüm Yönetimi
2013-2014
Türkçe
Seçilen filtreye uygun ders bulunamadı
Araştırma Projeleri
Yürütülen ve katılım sağlanan projeler
1 Proje
Tamamlandı
Uluslararası
Araştırmacı
I Trust My Competency in Accounting and Finance via Gamified Learning Platform (Oyunlaştırılmış Öğrenme Platformuyla Muhasebe ve Finans Alanında Yetkinliğime Güveniyorum) - TRUSTvGLP
2016 – 2019
NEVŞEHİR HACI BEKTAŞ VELİ ÜNİVERSİTESİ
166 EURO
Avrupa Birliği
Ödüller ve Başarılar
Ulusal ve uluslararası ödüller
2. Uluslararası EMI Girişimcilik ve Sosyal Bilimler Kongresi En İyi Bildiri Ödülü
2019Dilkur Akademi
2. Uluslararası EMI Girişimcilik ve Sosyal Bilimler Kongresi En İyi Bildiri Ödülü
Diğer
Diğer
Dosyalar
Akademisyen tarafından paylaşılan belgeler
22
PDF
Aramanızla eşleşen dosya bulunamadı.
İletişim Bilgileri
İletişim Detayları
E-posta
ahmet.yilmaz@erciyes.edu.tr
Telefon
+90 (352) 207 66 66 (Dahili: 305)
Adres
Erciyes Üniversitesi, Mühendislik Fakültesi, Bilgisayar Mühendisliği Bölümü, Oda: 305, Kayseri/Türkiye
Ofis Saatleri
Salı
14:00 - 16:00
Perşembe
14:00 - 16:00
Randevu ile
Diğer Zamanlar
Ofis saatleri dışında görüşmek için lütfen e-posta ile randevu alınız.